没盖公章的劳动合同有效吗

没盖公章但有法人或负责人签字的劳动合同有效。依据《劳动合同法》，劳动合同经双方签字或盖章即生效，未盖章但有签字仍具法律效力。未及时订立书面合同，可能影响劳动者权益保护及劳动关系确认。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
没盖公章的合同处理：1. 检查合同是否有法人或负责人签字，有则合同有效。2. 若无签字，立即与用人单位联系，要求补盖公章或重新签订合同。3. 若用人单位拒绝，可寻求劳动仲裁机构或法律途径维护权益，确保劳动关系得到法律认可。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理没盖公章的劳动合同，常见方式为确认签字有效性或要求补盖公章。若合同有法人或负责人签字，可视为有效；若无，应尽快与用人单位沟通补盖公章，以确保合同正式性。